先日の会話
【もっと効率よく進めたいんですよね】
【何回もぶり返して、】
【もう帰っていいですよ（怒り気味】
よくわかりません。ぶり返す以前に、変更箇所もあったし
それも踏まえてすべて確認お願いしますという事だったはず
ちょっともやっとしてたので、
【先日の件、ちょっと話があるので時間作ってくださいね】
【いや、先日の件は気にしなくて大丈夫です】
【うーん、私がもやっとしてるので、時間あったらお願いします】
【いや、本当にもう大丈夫です。】
さらに意味が分かりません
キレ気味で言われたのはこちらだし、こっちが気にしなくていいというならわかるけど、なんであっちが上から？ｗ
というかですよ、
言いたいことだけいって、気が済んだらはい終わりみたいな感じ
効率よく進めたいというなら、今後どうするかの話をしなければいけない
それも踏まえてこっちは言ってるはず
なので、全力で否定って・・子供が駄々こねてるみたいな感じ
言われたくないから聞きたくない
少なからず、まったくこっちはミスしてないのにも関わらず、キレて嫌な思いさせておいて、こちらの考えも聞かないのは社会人としてはどうかな？いや、人としてどうだろ
聞かなくてもいいけど、聞く姿勢は見せてもいいんじゃないかな？
こんな感じじゃ、何もできないと思う
そういう会社なんだろうね、基本的にこの人には全員甘い、甘すぎる
まぁ、苦労したことないからだろうけど、ほかに行っては、務められないと思う
基本、だれかやってくれる、＋これは私の仕事じゃないというのがある
上の人が言っても、おそらくこういうだろうね。でもさ、日本の会社ってやっぱり上司の指示、命令は聞かないってのはダメなんだよね
できない、んじゃわかったって通っちゃう会社
それが今の会社
だからほかの会社じゃ、すぐに衝突するよ。てか指示聞かないと基本、評価下がる＋下手すると解雇までのところだってある
あくまで契約時間内での話。タイムカード切ってからやれとは言ってない
なので、ここでしかできない。
いくら、資格いっぱいあったって、頭？よくても、人の気持ちがわからないと何もうまくいかない
それでもうまくいくのは、ほんとの芸術家とか生まれ持ったものが違う人だけ
あの生き方恰好いいとか思うけど、実際は苦労してると思う
話それたけど、もうそろそろ限界
早く目標達成して、私も次を考えよう
※人間関係がいいってだけで、月給10万以上の価値があると思う
